Category Archives: AssMat New sujet

Canicule et bébé

Canicule et bébé

Chaque année je sensibilise sur mes groupes Facebook sur le danger de recouvrir la poussette avec un linge ou un foulard pour protéger l’enfant du soleil et nombreuses sont les personnes qui n’ont pas conscience que c’est l’effet inverse. En effet cela multiplie l’effet de chaleur à l’intérieur.

Aujourd’hui sur la plage j’ai encore vu un parent utiliser ce linge sur une poussette 🙁 voilà pourquoi je partage cette affiche trouvé sur le net

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La bonne solution est de préférer une ombrelle si vous devez impérativement sortir avec votre bébé pendant une période de très forte chaleur.

Le brumisateur peut être très utile en promenade, en faisant attention qu’il soit à température ambiante et on vaporise les membres de son bébé en évitant le visage pour l’effet de surprise qui serai désagréable pour l’enfant.

Hydrater en proposant bien à boire aux enfants qui ont commencé la diversification alimentaire et pourquoi pas plus de lait pour les plus petits.

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Veronalice

Calendrier du mois de juin 2023

Calendrier du mois de juin 2023

Comme chaque mois je propose ce calendrier pouvant servir à différent usages, je l’utilise dans mes cahiers, mais il peut être utiliser sur un frigo pour y noter des rendez-vous ou autres choses.

Le dessin du calendrier est sur le thème de la fête des mères et fête des pères

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je vous le propose en deux versions une couleur et un dessin noir et blanc

Pour télécharger le fichier couleur au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

Pour télécharger le fichier en noir et blanc au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

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Véronalice

déclaration des impôts

La déclaration des impôts 2023 sur les salaires 2022

Bonjour mes adhérents

je viens de faire une mise à jour du fichier pour la déclaration des impôts trois fois. Effectivement il y a trois valeur pour l’année 2022

Vous devrez donc faire les 3 périodes et valeurs différentes

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je vous propose dont ce fichier avec les 3 valeurs

Pour télécharger le fichier pdf avec la valeur 10.57 pour la période janvier au 30 avril cliquez sur l’image ci-dessous.

Pour télécharger le fichier pdf avec la valeur 10.85 pour la période 1er mai au 31 juillet 2022 cliquez sur l’image ci-dessous.

Pour télécharger le fichier pdf avec la valeur 11.07 pour la période 1er aout au 31 décembre 2022 cliquez sur l’image ci-dessous.

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que je rajouterai sur le site avec votre prénom.

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Veronalice

Arrêt maladie comment faire ?

Arrêt maladie comment faire?

Un arrêt de travail très compliqué pour nous assistantes maternelles et heureusement la déclaration change pour les assistantes maternelles cela nous facilites la tache. En effet la sécurité sociale ne demande plus le fameux cerfa pour l’attestation par employeur.

Mais il vous faudra fournir :

  • Une attestation sur l’honneur indiquant la date d’arrêt de travail effectif chez tous les employeurs présent ou je rajouterai les parents qui ont été présent sur les 12 mois de bulletins de salaires à fournir.
  • Une copie des 12 derniers bulletins de salaires (pour PAJEMPLOI, ils sont téléchargeables sur le site
    pajemploi.urssaf.fr> Mon compte) ou vos propres bulletin de salaire.
  • Je rajoute qu’il ne faut pas oublier de fournir les 12 dernières indemnisations de pole emploi si vous avez eu un complément.

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Veronalice

calendrier du mois de février 2023

Calendrier du mois de février 2023

Comme chaque mois je propose ce calendrier pouvant servir à différent usages, je l’utilise dans mes cahiers, mais il peut être utiliser sur un frigo pour y noter des rendez-vous ou autres choses.

Le dessin du calendrier est sur le thème de la chandeleur qui est prévu le jeudi 2 février 2023

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je vous le propose en deux versions une couleur et un dessin noir et blanc

Pour télécharger le fichier couleur au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

Pour télécharger le fichier en noir et blanc au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

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Véronalice

Fichier régularisation

Fichier régularisation

Un fichier de régularisation simple et efficace que je viens de mettre à jour avec une petite nouveauté la possibilité de cocher Brut ou Net pour celles qui ne font pas de fiche de paie.

Une régularisation doit être effectué pour toutes fin de contrat pour les mensualisations de moins de 46 semaines.

Cependant rien ne vous empêche de faire une régularisation sur une mensualisation sur 52 semaines

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Pour télécharger le fichier pdf cliquez sur l’image ci-dessous.

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Veronalice

La charte nationale d’accueil du jeune enfant

La charte Nationale d’accueil des jeunes enfants

Notre puéricultrice de secteur nous demande d’avoir cette charte avec notre projet d’accueil voilà pourquoi je la partage sur mon site.

En effet cette charte parle des 10 grands principes pour grandir en toute confiance.

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voici les 10 principes :

  1. Pour grandir sereinement, j’ai besoin que l’on m’accueille quelle que soit ma situation ou celle de ma famille.
  2. J’avance  à mon propre rythme et je développe toutes mes facultés en même temps : pour moi, tout est langage, corps, jeu, expérience. J’ai besoin que l’on me parle, de temps et d’espace pour jouer librement et pour exercer mes multiples capacités
  3. Je suis sensible à mon entourage proche et au monde qui s’offre à moi. Je me sens bien accueilli quand
    ma famille est bien accueillie, car mes parents constituent mon point d’origine et mon port d’attache.
  4. Pour me sentir bien et avoir confiance en moi, j’ai besoin de professionnels qui encouragent avec bienveillance
    mon désir d’apprendre, de me socialiser et de découvrir.
  5. Je développe ma créativité et j’éveille mes sens grâce aux expériences artistiques et culturelles. Je m’ouvre au monde par la richesse des échanges interculturels.
  6. Le contact réel avec la nature est essentiel à mon développement.
  7. Fille ou garçon, j’ai besoin que l’on me valorise pour mes qualités personnelles, en dehors de tout stéréotype. Il en va de même pour les professionnels qui m’accompagnent. C’est aussi grâce à ces femmes et à ces hommes que je construis mon identité.
  8. J’ai besoin d’évoluer dans un environnement beau, sain et propice à mon éveil.
  9. Pour que je sois bien traité, il est nécessaire que les adultes qui m’entourent soient bien traités. Travailler auprès des tout-petits nécessite des temps pour réfléchir, se documenter et échanger entre collègues comme avec d’autres intervenants.
  10. J’ai besoin que les personnes qui prennent soin de moi soient bien formées et s’intéressent aux spécificités de mon très jeune âge et de ma situation d’enfant qui leur est confié par mon ou mes parents.

Pour télécharger l’affiche au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous.

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Véronalice

Le livret popi

Le livret popi

En surfant sur le net j’ai découvert ce livret d’activités sur le site popi et qui propose ce livret. Je voulais donc le partager sur mon site car il est très bien réalisé.

Jouer avec les objets du quotidien, chanter des comptines, raconter des histoires, jouer dehors, jouer dedans…
Voici un cahier avec 20 activités d’éveil détaillées à l’usage des parents, des nounous et des grands-parents.

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Pour le télécharger au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous.

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Veronalice

 

 

Calendrier du mois de septembre

Calendrier du mois de septembre 2022

Comme chaque mois je propose ce calendrier pouvant servir à différent usages, je l’utilise dans mes cahiers, mais il peut être utiliser sur un frigo pour y noter des rendez-vous ou autres choses.

Le dessin du calendrier est sur le thème de la rentrée

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je vous le propose en deux versions une couleur et un dessin noir et blanc

Pour télécharger le fichier couleur au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

Pour télécharger le fichier en noir et blanc au format pdf cliquez sur l’image ci-dessous

N’hésitez pas à me laisser un message ou un commentaire et vous souhaite à toutes et tous une bonne rentrée

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Véronalice

Les changements au 1er août

Les changements au 1er août

le SMIC augmentant au 1er août 2022 de 2% le brut passe de 10,85€ à 11,07€

j’ai donc créé trois fiches au format image pour faciliter la compréhension pour la CMG avec tarif maxi et mini, les frais d’entretien et le chiffre magique

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voici les trois fiches

je voudrais rajouter que pajemploi pense que nous faisons 8h d’accueil par jour il est bien évident que nous n’allons pas nous brader ou refuser de travailler plus de 8 ou 9h pour ne pas dépasser la CMG

Il est hors de question de travailler 10h voir 11h payés pareil 😁

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veronalice

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